大家好，今天小编为大家分享中国什么时候强制双休，让我们一起看看吧。
其实全面强制双休，强制不得加班，就能解决生育不足和提高内需。大多数人都在上班上班上班，加班加班加班，没有时间恋爱造人，花钱消费。
违反双休制度和超时加班的公司，就是在与大政方针作对，拿几个典型出来，让年轻人有时间恋爱有时间浪，这是根本。
双休什么时候强制实施？
1995年3月25日，国务院发布规定，将每周职工工作时间从原来的44小时改为40小时，即实行双休日工时制，从5月1日起正式实行
什么时候强制双休？
1995年5月1日
双休日是指一般都是在周六以及周日放假休息的时间，包括大人工作休息以及小孩学习休息。由于第二次“共产国际”影响，全世界每周实行40小时标准工时制，而我国自1995年5月1日起实行双休日，2020年5月1日，为我国双休日制度实行的第25年。
什么时候国家能强制双休
根据劳动法的规定，除特殊用工之外都是双休，对加班有严格的要求，如果你单位强制要求加班违法劳动法的规定可以通过诉讼和劳动仲裁解决。
什么时候能全国强制双休
目前法律规定是一个星期休一天，一个月休四天，双休只有国企或是事业单位才有，至于什么时候能双休，你要知道，中国的劳动力是很廉价的，如果能双休的话，何谈廉价？只能抱歉的说声，咱们一起期待吧。。。